Description

Le Territoire du Lunellois, implanté sur les communes de Lunel et Entre Vignes, est composé de 5 établissements et services organisés dans une dynamique de plateforme, à savoir 1 EAM (Foyer d'Accueil Médicalisé), 3 EANM (Foyer de Vie, Hébergement et Logement) et 1 SAVS. Cette plateforme de dispositifs propose une offre de modalités d'accompagnement diversifiés pour des adultes en situation de handicap.

L'EAM La Bruyère recherche un moniteur éducateur (H/F) pour intégrer l'équipe éducative.


Missions :

Participer à l'élaboration des projets personnalisés des usagers, à leur mise en œuvre et à leur suivi, notamment en :
- Participant à l'analyse des besoins de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
- Participant à l'élaboration des projets individualisés,
- Restituant de façon adaptée les projets aux bénéficiaires et/ou représentants légaux.

Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, notamment en :
- Veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des usagers,
- Développant leur autonomie,
- Participant au suivi de la santé des personnes en lien avec le corps médical et paramédical.

Favoriser l'inscription des usagers dans le tissu institutionnel et social, notamment en :
- Proposant des activités adaptées,
- Animant des activités intra et extramuros,
- Recherchant l'implication et l'adhésion des usagers autour des projets communs,
- Sensibilisant aux droits et aux devoirs tout en favorisant leur compréhension.

Participer à son environnement relationnel, notamment en :
- Aidant au maintien des relations avec les familles,
- Accompagnant, favorisant et régulant les relations individuelles et de groupes.


Condition d'accès à l'emploi :
- Être titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME).
- Poste à pourvoir en Internat.

Rémunération :
- En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 421 (soit 1 994,34€ brut mensuel pour 151,67 heures) à 665 (soit 3 012,26€ brut mensuel), prime SEGUR comprise (238€ brut).
Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66.

Compétences attendues

• Communication interne
• Communication externe
• Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

• Capacité d'adaptation - Capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise. Exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
• Prise de recul - Capacité à faire preuve d'objectivité, à prendre de la distance pour analyser les faits, les situations et les interactions avant d'agir ou de prendre une décision. Exemple : réfléchir avant d'agir ou de prendre une décision
• Sens de la communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres

Formation attendue

travail social - Bac ou équivalent

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Description

Employeur présent sur le salon de l'emploi de Lunel le mardi 4 Octobre à l'espace CASTEL

Être équipier(e) c'est réaliser toutes les activités qui permettront d'offrir les meilleurs produits et le meilleur service à nos clients.
L'accueil et l'accompagnement de notre clientèle, la garantie de lui offrir un environnement agréable en permanence, la réalisation de nos produits, le respect de nos standards...sont les ingrédients qui composent au quotidien le poste d'Équipier(e). Vos missions seront diversifiées, et votre motivation sera reconnue.
Ce sont votre esprit d'équipe, votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à réagir qui feront la différence.
Vous pensez avoir les qualités nécessaires à ce poste et êtes motivé(e) par ce challenge, Venez exprimer vos talents, les possibilités de développement et d'évolutions seront nombreuses.

Compétences attendues

• Procédures d'encaissement
• Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
• Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
• Cuire des viandes, poissons ou légumes
• Préparer des sandwichs

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Description

Description du poste :
Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE recherche pour son client, leader de la distribution des colis du e-commerce en France et en Europe, 3 manutentionnaires sur LUNEL H/F.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous évoluez au sein d'une plateforme logistique, en participant aux différentes tâches.
Vous assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en veillant au respect des procédures de manipulation des colis. Vous êtes le garant de leur acheminement.
Vous réalisez la réception des bordereaux et leur traitement.
Vous effectuez la préparation des colis et le dispatch en fonction des différents points de livraison.
Vous réalisez le déchargement des camions en manutentionnant les produits et les palettes.
Vous scannez les colis selon leur mode de livraison et leur destination et vous êtes responsable du suivi de la traçabilité des marchandises
Vous traitez et orientez les retours selon les procédures
Vos horaires: variables entre 3h et 4h du matin. Vous travaillerez du mardi au samedi en horaires matin ou du lundi au vendredi en horaires après-midi.
Disponible, rapide et organisé(e), vous avez le souci de la qualité et vous disposez d'une expérience réussie dans la manutention ou la logistique.
Vous maîtrisez les outils de lecture code-barres. La connaissance de l'informatique est appréciée.
Vous avez envie de vous engager, merci de nous adresser votre candidature sans tarder.
Travailler pour Manpower c'est :
- Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif...)
- Nouveautés digitales (application Mon Manpower, fiche de paye et contrat dématérialisé...)
- Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%
- Accès à la formation
- Devenir un talent
- Se donner la chance d'avoir un CDI Interimaire
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Description

Employeur présent sur le salon de l'emploi de Lunel le mardi 4 Octobre à l'espace CASTEL

vous maîtrisez tous les aspects techniques du métier : terrassement, réalisation: plantations système irrigation , maçonnerie paysagère conduite d'engins de chantier ..
vous êtes sérieux et autonome, vous savez prendre des décisions
Utilisation du véhicule de l'établissement pour se rendre sur les chantiers
Expérience exigée de 3 ans minimum

Compétences attendues

• Techniques de taille de végétaux
• Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
• Réglementation phytosanitaire
• Techniques de terrassement
• Techniques d'engazonnement
• Tracteur et petits engins de chantiers mobiles (CACES R 372-1)
• Techniques de maçonnerie paysagère
• Engins compacts (CACES R 482-A) - A partir du 01/01/2020
• Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
• Réaliser un suivi d'activité
• Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
• Entretenir un espace extérieur
• Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Formation attendue

travaux paysagers - Bac ou équivalent travaux paysagers - Bac+2 ou équivalents

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Description

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la restauration rapide, un employé polyvalent sur le secteur de Lunel / Aimargues et la Grande Motte.
Vous serez en charge de la désinfection des bornes et salle,
service à table,
préparation de commande...
Poste à temps partiel du lundi au dimanche.
Salaire SMIC
Horaires coupées, plusieurs créneaux possibles et disponibles:
10h30/13h30, 11h/14h, 11h45/14h.. 18h/21h, 19h/22h30..
Description du profil :
Vous êtes dynamique, vous avez le sens du relationnel.

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Description

Description du poste :***Un poste en CDI en statut Agent de maîtrise.
* Une rémunération attractive et évolutive de 33 043€ brut annuel à l'embauche, après 1 an : 35 114€, après 2 ans : 36 503€, après 3 ans : 37 697€
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans
* Une formation spécifique au métier de Responsable d'Equipe Entrepôt.
* Une période de formation certifiante de 30 semaines alliant théorie et pratique garantissant votre réussite sur le poste.
* Des perspectives d'évolution vers les postes de Cadre Entrepôt - Responsable Supply Chain ou Responsable de Supermarché
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du profil :***Vous êtes diplômé d'une formation Bac +2/3 en logistique.
* Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.
* Vous êtes doté de bonnes capacités managériales, avez le sens des priorités et êtes rigoureux.

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Description

Description du poste :
Nous recherchons un magasinier pour notre client situé sur Lunel.
Vos missions seront les suivantes :
Réceptionner les livraisons et gérer le stock :
· Réceptionner et contrôler les livraisons : pointage des bons de commandes et de livraisons, saisir les entrées de marchandises
· Ranger les marchandises reçues dans le stock
· Contrôler et réapprovisionner des accessoires sur les postes de travail production
· Saisir sur le fichier « stock » le matériel sorti
· Organiser et ranger le stock régulièrement
· Participer à l'accueil et aux échanges avec les fournisseurs
Port de charges.
Contrat CDD renouvelable.
Description du profil :
Profil Dynamique, Rigoureux et organisé
Source de proposition
Savoir utiliser l'outil informatique (tableau Excel)

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Description

ADAGES - DITEP LUNEL, Dispositif Thérapeutique Educatif et Pédagogique, accueillant des enfants et des adolescents présentant des troubles psychologiques, recrute immédiatement sur le secteur de Lunel et ses alentours :


1 ASSISTANT FAMILIAL (H/F)
à titre permanent dans le cadre d'un dispositif d'internat familial
CDI - TEMPS COMPLET (Poste à pourvoir rapidement)
Titulaire de l'agrément d'Assistant Familial


Missions principales :

- Proposer à l'enfant ou à l'adolescent accueilli un cadre de vie familial cohérent et structurant
- favoriser le développement de ses capacités d'adaptation d'autonomie
et de socialisation,
- Soutenir l'implication du jeune dans sa scolarité ou sa formation
professionnelle (aide aux devoirs, organisation).

Travail institutionnel :

- Participer aux réunions pluridisciplinaires mensuelles d'élaboration, de suivi ou d'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement.
- Concourir à l'élaboration, à la mise en œuvre et à la réalisation du projet
individualisé dans le respect du cadre institutionnel :

Informer régulièrement et rendre compte à l'équipe pluridisciplinaire, notamment à l'éducateur coordonnateur, de tout ce qui concerne la vie du jeune.

Profil : être titulaire de l'agrément d'Assistant Familial, expérience
similaire appréciée.

Schéma vaccinal complet COVID obligatoire

Compétences attendues

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)
• Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage

Formation attendue

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Description

A propos de notre client:Notre agence INTERIM D'OC Lunel est à la recherche de ses nouveaux talents.
Situé à Lunel, l'agence est ouverte tous les jours de 8h à 12h et de 14h à 18h pour vous recevoir, vous accompagner dans votre démarche de recherche d'emploi, et vous donner toutes les informations correspondantes à ce poste.
Agence généraliste, nous travaillons dans tous les secteurs d'activités, et c'est aujourd'hui pour le secteur de la LOGISTIQUE que nous recherchons :
UN MAGASINIER CACES 3 (H/F).Descriptif du poste:Vos missions consisteront à :

- Gérer les stocks

- Rassembler les produits commandés par les clients

- Emballer les colis

- Contrôler les produits et les colis finaux

- Étiqueter les cartons

- Charger les colis préparés dans le camionProfil recherché:Vous disposez d'une première expérience en cariste et êtes dynamique sur votre poste.
Vous avez idéalement eu une première expérience dans le domaine de la logistique.
Vous êtes dôté(e) d'un bon esprit d'équipe et faites preuve d'une très bonne organisation.
ÊTRE TITULAIRE DES CACES 3 ET 5 SERAIT UN PLUS.

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Description

Description du poste :
Nous recherchons un assistant méthodes et contrôle aux alentours de Lunel.
1/ Responsable de la documentation Technique de Contrôle
- Décode les liasses aéronautiques,
- Analyse et interprète une spécification.
- Analyse et interprète une Gamme de fabrication.
- Rédige les plans d'Auto-contrôle en collaboration avec les Préparateurs Méthodes Contrôles
- En collaboration avec les préparateurs Méthodes contrôle,
- Etablit les plans de contrôle de pièce simples
- Utilise la CAO pour buller des plans de productions
- Dématérialise la documentation Technique pour permettre l'utilisation sur écran Tactile (RAI)
- Etablit la documentation du dossier de validation industrielle
- Assure la modification de la documentation technique de contrôle de type RA/ RC et met à jour les gammes et affaires en cours de fabrication.
2/ Assure et analyse le traitement des activités du pôle
- Analyse et identifie les taches issues du TBM pour en assurer le traitement
- Centralise les demandes de modification de la préparation Méthodes Contrôles.
- Créer des taches pour les préparateurs Méthodes contrôles
Description du profil :
Vous maîtrisez l'outil bureautique et la GPAO et outils de processus qualité.
Vous êtes autonome, rigoureux et méthodique, avec le sens de l'initiative et d'analyse
Vous êtes titulaire d'un BAC et de 1 an d'expérience

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Description

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

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Description

Description du poste :
Aide au terrassement. Préparation du matériel et des matériaux. Utilisation d'outil à mains: pelle, truelle, balai.
Aide au mélange des préparations. Nettoyage et balisage zone chantier.
Description du profil :
1ere expérience TP ou manoeuvre BTP.

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Description

Description du poste :***Un poste en CDI en statut Cadre
* Une rémunération attractive et évolutive de 47 788 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 52 157 €, après 2 ans : 57 934 €
* Une rémunération versée sur 13 mois avec une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai
* Une formation personnalisée de plusieurs mois pour appréhender toutes les facettes du métier.
* Un poste en statut Cadre avec de réelles responsabilités.
* Des opportunités de carrière intéressantes.
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du profil :***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure Bac +5 avec ou sans expérience professionnelle ou formation Bac +3/4 avec 3 ans d'expérience en management ou formation Bac +2 avec 8 ans d'expérience en management .
* Vous avez acquis une solide expérience managériale, idéalement dans le domaine de la logistique.
* Vous êtes réactif et organisé.
* Vous possédez une forte aisance relationnelle et êtes reconnu pour votre charisme.
* Vous savez gérer les priorités et trouver des solutions efficaces en cas d'imprévu.

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Description

Vous avez la passion ou aimez les RESSOURCES HUMAINES.

En ce moment-même, nous recherchons activement un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F professionnel et expérimenté pour un indépendant de la grande distribution présente sur la région.
Si vous êtes passionné par la communication, l'analyse d'informations, la gestion administrative et les ressources humaines, c'est la bonne opportunité pour vous !

VOTRE PROFIL :
-Vous êtes idéalement diplômé d'un Bac+3/5 dans les ressources humaines.
-Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en tant que gestionnaire de paie.
-Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et les logiciels de paie.
-Vous êtes rigoureux, méthodique, réactif, résistant au stress et avez le sens des priorités et de l'organisation.
-Vous êtes doté d'une aisance relationnelle forte et offrez des conseils sur les questions juridiques aux personnelles et à la direction de l'entreprise.


VOS MISSIONS :
-Vous organisez et contrôlez la gestion de la paie, la gestion administrative du personnel et participez à la politique RH de l'entreprise.
-Vous collectez, préparez, saisissez les éléments de la paie et mettez en place une veille sur l'évolution de la législation sociale.
-Vous gérez les obligations liées à la protection sociale.
-Vous contrôlez et réalisez les paiements et déclarations (Salaires et cotisations sociales)
-Vous participez au recrutement et prenez en charge l'ensemble des aspects administratif du suivi du personnel.
-Vous formalisez, distribuez les taches de chacun.
-Vous suivez les indicateurs sociaux et financiers.
-Vous réalisez un reporting régulier à la direction.
-Vous gérez le temps, la mise en conformité des registres liés au personnel et vous établissez le bilan social.
-Vous communiquez avec les salariées et les instances sociales.


VOTRE SALAIRE ET VOS AVANTAGES :
-Primes sur qualité et objectifs
-Travail du lundi au vendredi
-Formation interne
-Mutuelle entreprise
-Poste disponible sur Lunel (34)
-Pas de frais pour accéder au poste.

Compétences attendues

• Logiciels comptables
• Saisir les factures
• Codifier une facture
• Codifier un mandat
• Codifier un titre

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Description

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'aménagement des travaux paysagers, un Chef d'équipe paysagiste (H/F) pour des travaux de CREATION sur LUNEL (34).

Vous travaillez sous la direction du conducteur de travaux et vous encadrez une équipe sur différents chantiers (particulier/public) . A ce titre, vous:

- Organisez le planning de l'équipe et assurerez le suivi de chantiers (gestion du matériel, suivi du chantier, compte-rendu, etc.) ;
- Managez une équipe : gestion du personnel, transmission du savoir-faire, répartition des tâches, planning, etc.
- Participez aux travaux de plantations, engazonnements, etc.
- Conduisez les VL de société.

Votre profil :

- Diplôme ou formation en Travaux paysagers ;
- Expérience significative en gestion d'équipe sur poste similaire ;
- Maitrise des techniques et des outils de création des aménagements paysagers ;

Compétences attendues

• Techniques d'engazonnement
• Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
• ORGANISE
• RIGUEUR

• Capacité à fédérer - Capacité à mobiliser une équipe et/ou des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'objectifs partagés. Exemple : être un leader, rassembler
• Sens de la communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• Sens de l'organisation - Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité

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Description

Bonjour,
je suis à la recherche de quelqu'un pour récipérer mon fils à l'école 2 jours par semaine (16h45-18h30). je suis assez flexible sur les jours de la semaine travaillé

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Description

Recherche garde d'enfants à domicile à LUNEL pour 3 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 11 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting.
Rémunération : 11,07 € brut/heure.
Horaire garde d'enfant : Du 27/09/22 au 21/10/22 puis du 07/11/22 au 16/12/22 puis du 03/01/23 au 17/02/23 puis du 06/03/23 au 21/04/23 puis du 09/05/23 au 16/05/23 puis du 22/05/23 au 07/07/23:
Le lundi de 17h15 à 18h15.
Le mardi de 17h15 à 18h15.
Le jeudi de 17h15 à 18h15.
Le vendredi de 17h15 à 18h15.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

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Description

Description du poste :
En tant que conseiller commercial en immobilier au sein du réseau Capifrance, votre quotidien varie chaque jour :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La prise de mandats
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Si vous souhaitez entreprendre et être votre propre patron tout en étant accompagné(e), si vous avez d'autonomie et de vous épanouir dans ce que vous faites, ce métier est fait pour vous !

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Description

Description du poste :***Un poste en CDI en statut Agent de maîtrise.
* Une rémunération attractive et évolutive de 39 890€ brut annuel à l'embauche, 1 an après la prise de poste : 47 127€, 2 ans après la prise de poste: 49 223€
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans
* Une formation spécifique au métier de Responsable Secteur Logistique
* Une période de formation certifiante de 30 semaines alliant théorie et pratique garantissant votre réussite sur le poste.
* Des perspectives d'évolution vers les postes de Cadre Entrepôt - Responsable Supply Chain ou Responsable de Supermarché
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.***Description du profil :***Vous êtes diplômé d'une formation Bac +2/3 en logistique.
* Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.
* Vous êtes doté de bonnes capacités managériales, avez le sens des priorités et êtes rigoureux.

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Description

-Lire les plans d'architecte-préparation du chantier, outillages, matériaux, sécurité.
-Création sur mesure et assemblage des coffrages.- Pose des coffrages
-Définir la technique de coffrage pour chaque construction et les quantités de béton nécessaire.
- couler les fondations, dalles et escaliers, poutres.
- Accepte les déplacements et accepte le travail de nuit.

Compétences attendues

• Capacité d'adaptation - Capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise. Exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
• Travail en équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• Sens de l'organisation - Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité

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